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10 passos para você afundar uma equipe.

  • 14 de abr. de 2015
  • 1 min de leitura

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1° Critique sua equipe, aponte os erros e comece a dizer como tudo deve ser feito.

2° Foque no problema e dedique grande parte do seu tempo em resolvê-los.

3° Complique, peça coisas difíceis, uma atrás da outra, tudo para ontem.

4° Garanta que sua presença manterá a ordem, e na sua ausência ninguém fará nada.

5° Ao invés de promover traga do mercado, e justifique que ninguém está preparado.

6° Coloque os resultados acima das pessoas, e suas prioridades acima da delas.

7° Responsabilize alguém sempre que nada der certo.

9° Faça o que eu digo, mas não faça o que eu faço.

10° Cobre a disciplina mais não seja disciplinado.


 
 
 

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